Dans quels domaines y a-t-il de bonnes perspectives d'emploi? Quelle est la profession qui affiche un bon taux de placement? J'aimerais avoir un emploi payant, que devrais-je choisir?

Voilà le type de questions souvent posées par la clientèle, âgée entre 16 et 35 ans que nous rencontrons. À mon avis, d'autres facteurs doivent déterminer un choix professionnel, outre les perspectives d'emploi, la rémunération ou le taux de placement.

Au Carrefour jeunesse-emploi maskoutain, nous nous engageons à accompagner nos clients dans une démarche de connaissance de soi, pour ensuite clarifier avec eux leurs intérêts et leurs objectifs de carrière. La résultante de cette approche, est que le jeune adulte parvient à identifier des professions susceptibles de répondre à ses aspirations, mais aussi à son profil professionnel. Le processus de connaissance de soi, permet entre autres de découvrir des aspects pouvant influencer nettement un choix de carrière, tels que le besoin de sécurité, le besoin de luxe, la difficulté à vivre avec des horaires variables, le besoin de changement, etc.

Notre rôle est d'informer le client des enjeux respectifs des professions qui semblent intéressantes pour lui. Ensuite, une étape importante est de vérifier avec lui s'il se sent prêt à surmonter les difficultés qu'il pourrait rencontrer compte tenu de son profil, de ses besoins et de ses attentes. Bref, le but ultime est d'aider les jeunes en questionnement à faire des choix éclairés. Autrement, nous ne serions pas surpris de revoir le même client trois ans plus tard, parce qu'il ne se sent pas satisfait et qu'il n'était pas assez bien informé des facteurs qui pouvaient découler de son choix professionnel.

Il est impératif pour les jeunes de déterminer ce qui les passionne et ce qui les allume, de découvrir les professions qui répondent à leurs aspirations, d'être au fait de la réalité de ces professions et d'évaluer s'ils possèdent réellement le profil de l'emploi avant de se mettre en action. Ensuite, on leur recommande d'aller valider leur choix professionel via un stage d'observation, une rencontre avec une personne occupant le même travail, une rencontre avec un formateur, etc. Finalement, s'ils sont toujours convaincus de leur choix et qu'ils sont pleinement conscients des enjeux, je leur dis, foncez! L'avenir est devant vous!

J'aimerais vous confier quelque chose, lorsque j'étais au secondaire, je désirais devenir graphiste. Un jour, une personne influente m'a fortement conseillé de choisir une autre profession parce qu'il n'y avait pas de demande dans ce milieu (à cette époque). Avec du recul, je crois sincèrement que cette personne n'avait pas à me dire de choisir autre chose, elle aurait plutôt dû seulement m'aviser du contexte d'emploi dans lequel je me dirigeais. Peu de temps après, au commencement de mes études dans un autre domaine, j'ai pu constater que les guichets d'emplois regorgeaient d'offres en graphisme!

Il s'agit seulement d'un exemple pour vous démontrer le risque de choisir une carrière en fonction d'un seul aspect et l'importance de faire le tour du jardin.

Aujourd'hui, je suis enchantée d'être là afin d'aider les jeunes de 16 à 35 ans et de pouvoir les conseiller, tout en portant une attention particulière à leurs passions et à leur personnalité. Ils sont par-dessus tout, les premières à bien se connaître et à bien percevoir ce qui les allume et ce qui les motive à aller plus loin. Moi, je suis là pour les encourager, les supporter et surtout, pour les guider à faire des choix éclairés de sorte que leurs rêves deviennent réalités.

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